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O SINDSER lidera o movimento em defesa dos servidores da Carreira da PPGG (antigo Carreir\u00e3o), reunindo ainda diversas associa\u00e7\u00f5es de servidores que tamb\u00e9m participam das reuni\u00f5es com o objetivo de ampliar conquistas e defender as reivindica\u00e7\u00f5es do segmento.<\/p>\n
Em reuni\u00e3o com a Secretaria de Administra\u00e7\u00e3o do DF, foi dado o primeiro passo para reestruturar a Carreira, quando o GDF se comprometeu em apresentar a minuta do Projeto de Lei, dia 1\u00ba\/03\/2013, que trata da reestrutura\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
Inicialmente o GDF apontou que a Carreira ter\u00e1 a op\u00e7\u00e3o de fazer 40 horas semanais; que ter\u00e1 reajuste de 15,37%, divididos em tr\u00eas parcelas; a gratifica\u00e7\u00e3o de titula\u00e7\u00e3o incidir\u00e1 sobre a tabela salarial; os cargos ser\u00e3o organizados em n\u00edvel m\u00e9dio e superior: Gestor, T\u00e9cnico em Gest\u00e3o e Auxiliar em Gest\u00e3o com progress\u00e3o horizontal, entre outros pontos.<\/p>\n
Esta proposta n\u00e3o est\u00e1 fechada, pois o GDF debater\u00e1 a mesma com o SINDSER e as associa\u00e7\u00f5es, quando tentaremos negociar mais avan\u00e7os em alguns pontos, lembrando que a proposta final ser\u00e1 submetida \u00e0 categoria.<\/p>\n
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