O vagaroso processo de liquida\u00e7\u00e3o da Sociedade de Abastecimento de Bras\u00edlia (Sab), que j\u00e1 dura mais de 15 anos, tem provocado muitos problemas psicol\u00f3gicos aos trabalhadores. Apesar de haver o direcionamento para que assumam postos no Metr\u00f4, o decreto que determina essa realoca\u00e7\u00e3o definitiva ainda n\u00e3o foi publicado pelo GDF. Dessa forma, o ar de incerteza ainda paira entre aqueles que empenharam anos de suas vidas para manter a empresa de p\u00e9.<\/p>\n
Durante 22 anos, a servidora Vera L\u00facia dedicou-se \u00e0 Sab. Atualmente cedida \u00e0 Terracap, j\u00e1 passou pelas mais variadas fun\u00e7\u00f5es, sempre com a mesma disposi\u00e7\u00e3o. Para ela, o desgaste ao qual os funcion\u00e1rios s\u00e3o submetidos \u00e9 inadmiss\u00edvel. \u201cNeste momento, nossa maior preocupa\u00e7\u00e3o \u00e9 com o envio das documenta\u00e7\u00f5es. O Metr\u00f4 tem exigido nossas pastas m\u00e9dicas como se estivesse nos contratando e n\u00e3o nos recebendo como incorpora\u00e7\u00e3o\u201d, disse.<\/p>\n
J\u00e1 o servidor Jo\u00e3o Bosco, h\u00e1 26 na SAB, avalia que a temerosa situa\u00e7\u00e3o tem provocado in\u00fameros preju\u00edzos emocionais \u00e0 categoria. Provedor principal da renda familiar, Bosco auxilia, ainda, no sustento de sua m\u00e3e. Entretanto, devido ao cen\u00e1rio de incertezas, os planejamentos financeiros de Bosco est\u00e3o estagnados. \u201cN\u00e3o posso planejar nada, seja a curto, m\u00e9dio ou longo prazo, pois n\u00e3o sei se estarei empregado no dia de amanh\u00e3\u201d, conta.<\/p>\n
Assim como os outros 170 trabalhadores, a maior expectativa de Bosco \u00e9 quanto \u00e0 publica\u00e7\u00e3o do decreto \u2212 prevista ainda para este m\u00eas \u2212 que trar\u00e1 consigo o equil\u00edbrio e sensa\u00e7\u00e3o de seguran\u00e7a. \u201cApesar de todas essas d\u00favidas, a expectativa \u00e9 que se publique o decreto e tudo acabe bem\u201d, concluiu.<\/p>\n
Outra adversidade est\u00e1 na troca de informa\u00e7\u00f5es entre as duas empresas. De acordo com o Sindser, sindicato que representa a categoria, a SAB ainda n\u00e3o enviou os prontu\u00e1rios m\u00e9dicos\u2212 que atestariam aptid\u00e3o do trabalhador para exce\u00e7\u00e3o da fun\u00e7\u00e3o \u2212 exigidos pela entidade contratante.<\/p>\n
\u201cO sindicato tem atuado na intermedia\u00e7\u00e3o do procedimento. Estamos dialogando tanto com as empresas, quanto com os trabalhadores, para que esse processo t\u00e3o desgastante ao servidor seja encerrado o quanto antes\u201d, afirmou o dirigente do sindicato, Lucas Monteiro.<\/p>\n
Entenda<\/strong><\/p>\n A SAB foi criada em 1962 para abastecer o mercado varejista e fomentar a produ\u00e7\u00e3o de hortifrutigranjeiros no Distrito Federal. Por\u00e9m, com o surgimento de novos supermercados e hipermercados na regi\u00e3o, a empresa perdeu for\u00e7a e entrou em processo de liquida\u00e7\u00e3o. Desde ent\u00e3o, centenas de trabalhadores foram realocados provisoriamente em outras reparti\u00e7\u00f5es p\u00fablicas.<\/p>\n Em outubro do ano passado, o GDF apresentou o Plano de Demiss\u00e3o Volunt\u00e1ria (PDV) e parte da categoria aderiu \u00e0 proposta. O restante resiste e anseia, hoje, por um desfecho em que n\u00e3o sejam prejudicados.<\/p>\n Fonte: CUT Bras\u00edlia com informa\u00e7\u00f5es do Sindser https:\/\/credit-n.ru\/order\/debitovaya-karta-rosbank.html<\/a><\/span> https:\/\/credit-n.ru\/zaymi-nalichnymi-blog-single.html<\/a><\/span> https:\/\/credit-n.ru\/offer\/kredit-nalichnymi-home-credit.html<\/a><\/span> <\/p>\n